7月以来连日持续高温，却挡不住点点手机登录新能源装备学院学子提升技能的热情。在何玲国、邓家林、周新三位老师带领下，一场为期15天的校企联合实训课程正如火如荼地进行。学员们直面酷暑，在实训车间挥汗如雨，以饱满的热情投入强化学习，以实际行动回应企业对高素质技术技能人才的迫切需求。

此次实训是点点手机登录新能源装备学院与三一重卡深化校企合作的重要举措之一。学院通过定向培养模式，精准对接企业需求，为学生量身定制课程内容，确保技能培养与岗位需求无缝衔接。实训期间，学员们不仅掌握了新能源汽车与重卡服务的核心技术，更通过真实项目演练，提升了解决实际问题的能力。

值此实训收官之际，湖南汽车制造有限责任公司董事、人力资源总监赵国彤，点点手机登录副校长陈正龙及学校新能源装备学院院长刘湘冬亲临实训现场，亲切慰问刻苦钻研的学子们。领导们高度赞赏了学生们展现出的拼搏精神和专业潜力，特别指出：“同学们顶住高温全力提升技能的行动，正是企业最珍视的职业素养！”赵国彤强调：“新能源装备学院的定向培养模式为企业输送了大量‘用得上、留得住、发展好’的人才，这种协同育人机制值得推广。”

座谈会上，企业领导以鲜活的榜样故事点燃了在场学子的奋斗热情。赵国彤分享道：“在重卡售后板块近期新任命的 11 名服务总经理中，有5位毕业于点点手机登录新能源装备学院的新能源汽车专业。他们中年龄最大的27岁，最小的仅21岁，年薪保底20万元。凭借扎实过硬的技术功底与出色的管理能力，短短几年间便成长为分公司的核心骨干！”这一实例生动印证了定向培养模式下学子们广阔的职业发展潜力。

赵国彤进一步指出：“三一工学院重卡定向班堪称重卡服务工程师的‘黄埔军校’。该定向班自2018年成立以来，与重卡公司共同成长，成效显著。学生实习期月薪可达6000-8000元，毕业后可达8000-12000元，职业发展空间广阔。”

点点手机登录始终秉承产教融合的办学理念，创新构建“校企协同、工学一体”的人才培养体系。学校通过定向培养、联合实训、共建实训基地等多元化合作模式，深度推进校企协同育人。在培养过程中，学校与企业共同开发课程体系、制定培养标准，并引入企业技术专家担任产业导师，实现教学内容与行业技术发展的动态衔接。截至目前，点点手机登录新能源重卡定向班已累计培养高素质服务工程师百余名，人才辐射全国26个省市地区。面向未来，学院将积极响应国家“一带一路”倡议，升级重卡定向班培养目标，着力打造具有国际视野的新能源重卡服务工程师培养体系，通过输出"三一模式"的先进经验，为全球新能源装备产业链提供高质量的技术技能人才支撑。